在“民商合一”体制下看新《公司法》中法人人格否认制度的推进

我国民法立法体系中对法人制度都是以拟制说作为内在规定性支撑的。法人是法律拟制的产物，由法律创制，其权利能力和行为能力的取得和终止，均实行法定主义。法人人格否认制度贯彻民法学上诚实信用、禁止权利滥用和公平正义等基本原则。

中东投资之阿联酋篇（四）——投资架构的考量

投资篇（八）| 投资协议核心条款解读之股东协议（SHA）（下）

新《公司法》视角下的股东责任之二—如何“出资到位”

如前文《新《公司法》视角下的股东责任概览—一作为+两不作为》所述，股东完整充分地履行出资义务是股东的核心义务。下面我们从出资期限、出资金额和出资形式等方面梳理新《公司法》对股东出资义务的界定。

实务探析“十三薪”的性质认定与发放

临近年末，无论是“十三薪”还是年终奖都是企业与员工共同关心的问题。其中，关于“十三薪”，劳动争议案件中较为突出的问题分别为“‘十三薪’的性质认定”与“员工离职，用人单位是否需按比例支付‘十三薪’”。本文仅就上海地区相关司法判例对前述两个问题进行探析，以供参考。

投资篇（七）| 常用法律尽调方法简介(下)

中东投资之阿联酋篇（三）——投资迪拜JAFZA自由区

本部分将继续向读者介绍在阿联酋自由区投资的主要内容，并以最具代表性的自由区迪拜杰贝阿里自由区（Jebel Ali Free Zone，以下简称“JAFZA”）作为代表，提示投资者在阿联酋JAFZA自由区进行投资的优势、投资的常见形式及流程要求。

如何财税并举？| 4839万户企业的五年大限---限期实缴制下企业法财税合规指引（税务篇）

新《公司法》颁布后，对于之前未实缴资本的公司应该采取何种措施这一问题，引发了广泛的关注。

限期“资本认缴制”：前进两步还是后退一步？——从中外合资企业的实务视角谈新修订的《公司法》

中国产业园区投资法律实务指南系列之七 – 投资园区项目法律尽职调查要点

本文以法律尽职调查为视角，对产业园区投资项目中需要特别关注的法律尽职调查的要点进行简要分析和总结，以期为读者提供参考。