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公司分立税务成本分析——以剥离物业资产为例
近期,笔者接到许多客户咨询关于如何以最节税方式将一个公司内的物业资产与其他资产予以剥离,并单独出售物业资产的问题。
201608-18
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权威解读:2016版《上海市企业工资支付办法》的变化及影响
工资支付是企业用工过程中极为重要的环节,关系到员工的重大权益和企业的用工成本,工资支付也是最容易发生劳动争议的风险点。上海市人力资源和社会保障局对2003版《上海市企业工资支付办法》进行了修改完善,新的2016版《上海市企业工资支付办法》已于2016年8月1日起施行,企业和劳动者都应对新《办法》有一个准确的认识,避免因工资支付而引发劳动争议。在新法施行之际,我所资深劳动法律师将为大家做一个全面权威的解读。
201608-12
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清除“僵尸企业” 去产能的法律风险防范
面对当下严峻复杂的经济形势,以及持续加大的经济下行压力,国务院于2015年12月18日召开中央经济工作会提出了2016年经济社会发展结构性改革的五大任务。其中“去产能”被认为是五大任务之首。
201606-16
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上市公司与私募基金合作并购基金风险要点分析
2014年3月7日,《国务院关于进一步优化企业兼并重组市场环境的意见》(国发〔2014〕14号)(以下简称“意见”)规定,各类财务投资主体可以通过设立股权投资基金、创业投资基金、产业投资基金、并购基金等形式参与兼并重组。《意见》的出台距离 “上市公司与私募基金合作”模式开启 已逾两年半。虽然市场走在了政策前面,但《意见》的出台以及当年修订的《上市公司重组管理办法》“鼓励依法设立的并购基金、股权投资基金、创业投资基金、产业投资基金等投资机构参与上市公司并购重组”的规定,还是给市场注入了强心剂。据《证券日报》记者统计,2014年全年,仅有71家上市公司参与设立产业并购基金,到了2015年这一数字已翻5倍达到365家,而进入2016年,这一热潮依旧未改,截至2016年3月份就已有125家上市公司参与设立产业并购基金。
201606-06
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关于《国有科技型企业股权和分红激励暂行办法》的解读
现阶段,国有企业的改革走向了快车道,想要激活国有企业的活力、提高企业竞争力,关键就是激发国有企业的管理人员,特别是科技人员的活力。所谓 “想要马儿跑,就得给马儿吃好草”。通过股权激励的方式,可以使得国有企业人才与企业 “风雨同舟”,保持企业的核心竞争力。
201603-21
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上市公司员工持股计划之法律分析
部分上市公司依照中国证监会公布的《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》实施了员工持股计划,本文拟对上市公司员工持股计划进行法律分析,意图对员工持股计划监管提出一些建议。
201603-17
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上市前股权激励模式探究
对于有登陆资本市场计划的拟上市公司而言,对员工进行股权激励通常是一项必不可少的环节,然而,如何妥善的对员工进行股权激励,则需要从成本、控制力、可行性等各方面进行深思熟虑方可制订出最优激励方案。
201603-17
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“一带一路”上的《反垄断法》问题
“一带一路”(One Belt and One Road,简称“OBAOR”、 “OBOR”、“BAR”)来源于2013年习主席提出的建设“新丝绸之路经济带”和“21世纪海上丝绸之路”的战略构想,是“丝绸之路经济带”和“21世纪海上丝绸之路”的简称。浏览地图便可发现,“一带一路”沿线的地区包括欧盟、东盟、南亚、西亚、北非、中亚和东欧等六十多个国家和地区,涵盖了世界上最大的经济体和几乎所有当今世界最具经济活力的地区。
201603-15
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上海国企混改必须由律师参与——上海国资委发布国企混改操作指引解读
在中共中央全面推进深化国有企业改革的背景之下,2016年3月9日,上海市国资委发布了《本市国有企业混合所有制改制操作指引(试行)》(以下简称“《操作指引》”),对国有企业混合所有制改制(以下简称“国企混改”)的实施和操作进行了细化规定。
201603-11
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新监管政策下,类金融集团机构重组的原则与操作难点
近期,关于类金融平台的监管措施不断。从网络借贷平台到私募基金管理机构,规则密集出台,行业面临重大调整。
201602-26